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  近日，中共自贡市委宣传部表彰了自贡市第三届“十佳”思想政治工作者和思想政治工作先进个人。中国人寿自贡市分公司党委书记、总经理榜上有名。

现年47岁的肖静波于1979年走上金融之路，开初在银行工作，三年后步入保险行业。无论是在中国人寿自流井区支公司，还是在中国人寿宜宾分公司，或是在中国太平洋人寿自贡中心支公司担任老总期间，他都奉行认认真真做事，踏踏实实做人的原则。并把成己为人，成人达己的企业文化核心理念融入到公司每个员工心中，更是变为了他自己的实践行动。

　　2007年是肖静波到自贡国寿任职的第一年。一到任他就认真分析了自贡分公司发展落后于全省的诸多原因。他认为，自贡国寿要发展、要进步，就必须抛弃陈规陋习，切实转变观念，树立快发展、大进步的追赶意识。他高薪聘请专家，从“华为的冬天”、“酒泉之路”，讲到寿险经理人的特点，给公司员工的心灵上带来了极大的震憾，使员工们真正感受到“狼”来了，没有功劳也有苦劳的时代已经彻底结束了，效率时代来了。

　　2008年他以“一快、四好、一起色”为统领，带领员工推进公司跨越式发展。要适应跨越式发展，首先要打造一支学习型团队，让员工与公司一同成长。肖静波还亲自给员工讲课，灌输管理就是严肃的爱，他注重在沟通、启发、标准这三个方面给全市管理干部上了一堂生动的政治课。

　　仅2008年，自贡分公司就举办各类培训班67次，参训人员达3479人次。举办新人培训班17次，参训人员910人次。注重培训的结果是，中国人寿着力打造了一支学习型团队，广大员工的学习热情逐步高涨。

　　在肖静波的带领下，中国人寿自贡分公司得以健康持续发展，2008年实现保费总收入4.13亿元，市场份额占全市的38.4%，使中国人寿长期占据领跑者的地位。