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  为全面、客观、公正地考核评价各市州分公司领导班子和领导干部年度经营管理情况，进一步加强对各市州分公司领导班子和领导干部的管理与监督、激励与约束，近日，人保财险四川省分公司副总经理侯志军率省公司考评组来到自贡公司，对自贡公司领导班子及班子成员进行了年度考评。

　　这次考核的内容分为领导班子年度考核、领导班子成员年度考核。通过此两项内容的考核旨在全面了解领导班子整体运行状况、履行职责成效，发现班子存在的主要不足和问题，形成对班子的总体评价，为加强班子建设提供依据；全面了解领导干部履行职责情况、综合能力素质、主要特点和存在不足，形成对每个领导干部的综合评价。　

　　考评期间，侯志军副总经理对自贡公司经营管理工作进行了调研并提出做好“十二五”开局工作的要求：一要增强加快发展的紧迫感和危机感；二要坚持以效益为中心的经营思路不动摇；三要积极转变经营机制；四要坚持以人为本，促进公司和谐发展；五要求真务实，增强执行能力。