在司庆日到来之际，5月28日，泰康人寿自贡中心支公司在公司职场内成功召开了“喜迎司庆 奋战30天 完胜630”业务启动大会。公司总经理傅克江及全体员工共100余人参加了本次会议。
启动会在傅克江总经理声情并茂的欢迎致辞中拉开帷幕，傅总表示，六月对于公司、中支和个人而言非常重要，内外勤员工需对工作讲执行、营氛围、突重点、抓落实，以饱满的激情，全力冲向六月的战场。
会议对5月的经营数据进行了总结，并规划了6月目标任务，宣布了6.30奖励方案。通过前几个月全体员工的辛勤努力，截止5月底，公司业绩同比增长10%，队伍人力增长5%，为自贡泰康下一步发展奠定了坚实基础！
会议提出，6月是季度基本法晋升考核月，更是公司组织发展季的关键月，公司将建立以基本法为核心的推动力，确定“131”核心工作，即一个核心（完胜360），三项工作（3000P人力、组织发展、基本法考核），一个支撑（产创会议经营），并借助二季度组织发展和新产品上市，利用季度高峰会、万元件、IQA、标准部、标准组、OR加速等政策强化组织，推动养老社区大单，全面达成半年业务相关KPI指标。
